Eine Auswahl meiner aktuellen Arbeit. Inhalte und Schwerpunkte werden individuell an Publikum, Anlass und Veranstaltung angepasst.
Der Algorithmus in unserem Kopf
Warum wir identisches Verhalten unterschiedlich bewerten
Wir halten unsere Urteile gerne für objektiv, doch das sind sie erstaunlich selten. Mit interaktiven Gedankenexperimenten, humorvollen Rollenumkehrungen und überraschenden Forschungsergebnissen zeigt dieser Vortrag, wie unbewusste Bewertungsmuster beeinflussen, wem wir Kompetenz und Führung zutrauen, wie wir Leistung bewerten und welche Entscheidungen wir treffen. Die Teilnehmer*innen erhalten konkrete Ansatzpunkte, um diese Muster im eigenen Arbeitsalltag zu erkennen und Tools, um diese zu überwinden.
Für wen: Unternehmen, öffentliche Institutionen, politische Organisationen, Interessensvertretungen, NGOs, Hochschulen, Konferenzen
"Frauen müssen einfach nur..."
Warum Frauen mehr brauchen als klassische Karrieretipps
Frauen sollen selbstbewusster auftreten, besser verhandeln, sichtbarer werden und sich häufiger um Führungspositionen bemühen. Aber was, wenn sie das schon tun und aus verschiedenen Gründen dabei mit anderen Hürden zu kämpfen haben als Männer? Anhand konkreter Beispiele und wissenschaftlichen Erkenntnissen zeigt diese Keynote, warum viele klassische Karrieretipps für Frauen zu kurz greifen - und wie Organisationen und Netzwerke Rahmenbedingungen schaffen können, die Karriere und Führung wirklich gerechter machen.
Für wen: Unternehmen, Interessensvertretungen, Frauennetzwerke, öffentliche Organisationen, Hochschulen, Bildungsinstitutionen
Karrieren der Zukunft
Wie KI & New Work alte Vorstellungen von Karriere verändern - und wie wir sie neu denken müssen
Lineare Lebensläufe, permanente Verfügbarkeit und Führung als nächster logischer Karriereschritt: Viele unserer Vorstellungen von beruflichem Erfolg stammen aus einer Arbeitswelt, die sich gerade grundlegend verändert. Dieser Vortrag verbindet Forschung zu Arbeit und Organisation mit den Veränderungen durch KI, New Work und neue Lebensentwürfe. Sie zeigt, welche Vorstellungen von Leistung und Erfolg wir neu denken müssen und wie sich Menschen, Führungskräfte und Organisationen für diese Zukunft rüsten können.
Für wen: Hochschulen, Bildungsorganisationen, Unternehmen, öffentliche Institutionen, Interessensvertretungen, Konferenzen
Zwischen Evidenz und Algorithmus
Wie Wissenschaft sichtbar wird - und glaubwürdig bleibt
Was passiert, wenn wissenschaftliche Genauigkeit auf Algorithmen, kurze Aufmerksamkeitsspannen und zugespitzte Debatten trifft? Social Media bietet Wissenschaftler*innen die Chance, Forschung weit über die eigene Fachcommunity hinaus sichtbar zu machen - stellt sie aber auch vor neue Herausforderungen. Dieser interaktive Vortrag verbindet Erkenntnisse aus der Wissenschaftskommunikation mit praktischer Erfahrung aus dem Aufbau einer großen digitalen Community: Was schafft Aufmerksamkeit und Vertrauen? Wie lässt sich komplexe Forschung verständlich vermitteln, ohne sie unzulässig zu vereinfachen? Und wie geht man mit Kritik und Gegenwind um?
Für wen: Hochschulen, Forschungseinrichtungen, Wissenschafts- und Bildungsorganisationen, öffentliche Institutionen sowie Forschende, Lehrende und Studierende, die Wissenschaft verständlich und wirksam kommunizieren wollen.
Panels & Diskussionen
In Panels und Diskussionsrundenverbinde ich wissenschaftliche Perspektiven mit Erfahrung aus Wirtschaft und öffentlicher Debatte - analytisch, faktenbasiert und gleichzeitig zugänglich. Besonders häufig werde ich zu Fragen rund um Gleichstellung, Führung, Karriere, Wissenschaftskommunikation und gesellschaftlichem Wandel eingeladen.
Beispiele:
